为统筹推进2026届毕业生就业工作，明确就业指导服务重点，提升就业工作队伍业务能力与服务质量，近日，哈尔滨信息工程学院召开2026届毕业生就业工作培训会议。会议由学校实习就业处处长王会军主持，各二级学院就业工作负责人及毕业生辅导员参会，校党委副书记殷爱华作总结讲话并部署下阶段就业工作。

会上，实习就业处关珊珊围绕“就业工作核心要点”，从三方面帮助辅导员夯实工作基础：一是分析当前就业形势与最新政策，助力参会人员把握宏观方向；二是解读三方协议与劳动合同签订注意事项，针对条款审核、权益保障、风险规避等关键环节细致讲解，保障毕业生权益；三是梳理就业工作全周期时间节点，明确各阶段目标，确保服务无盲区。

实习就业处赵妍聚焦“平台操作+数据管理”实操讲解，现场演示省大学生就业创业服务平台使用流程，重点讲解毕业生信息录入、岗位匹配推送、就业数据统计核查等操作；同时明确就业数据佐证材料收集、整理、归档规范，强调数据真实完整对就业工作质量的重要性，为精准上报数据打基础。

2025届毕业生辅导员杨慧结合工作实践分享经验，介绍上一届毕业生就业数据与重点帮扶案例，详解“就业动态台账、分专业岗位匹配、求职心理疏导”等实操方法，为参会辅导员提供“可复制、可借鉴”的工作思路。

殷爱华在总结讲话中就2026届毕业生就业工作提出四点要求：一是坚持“就业为导向”，锚定高质量就业目标，明确学校高质量就业标准，优化工作方法、严守“四不准”底线，支持辅导员“走出去”掌握行业需求与毕业生动态；二是建立“就业动态台账”，实时更新毕业生就业意向、求职进展等信息，鼓励辅导员学习政策与行业知识成为“就业专家”，实现“人岗精准对接”；三是秉持“勤思善问”态度，遇政策解读、业务操作等问题及时与实习就业处沟通，确保问题“早发现、早解决”；四是强化“责任与进取”意识，推动辅导员与包保教师形成服务合力，及时化解学生抵触情绪，严格做好毕业生信息核查与数据上报，确保“数据准、底数清”。

此次培训统一了全校就业工作思想，明确了工作重点与方法路径，为2026届毕业生就业工作顺利开展奠定基础。下一步，学校将以此次培训为契机，持续优化就业服务举措，用心做好就业指导与帮扶，助力毕业生实现高质量就业。